海信回应“裁员万名员工”:数据不实,采用末位淘汰制 艶堂しほり - 精选 - 金网新闻网

海信回应“裁员万名员工”:数据不实,采用末位淘汰制

2020-05-30 09:10:48 硅谷分析师 分享

海信表示,采取高管带头降薪、通过末位淘汰加速员工队伍 " 优胜劣汰 " 等措施,激发全体员工斗志,层层传递压力、提高系统效率,以稳住业绩,且通过逆境锻造更加健康的企业肌体。

 

4 月 12 日消息,针对网上流传的裁员万名员工的消息,海信集团官方进行了回应,称数据并不属实。

海信官方表示:" 受全球疫情影响,家电行业国内外市场均出现较大规模下滑。海信海外业务收入占集团整体收入已超过 40%,经营形势更加严峻。我们和所有企业一样,面临渡过难关、保住数万名优秀员工饭碗的艰苦挑战。"

为了应对当前的情况,海信还表示,采取高管带头降薪、通过末位淘汰加速员工队伍 " 优胜劣汰 " 等措施,激发全体员工斗志,层层传递压力、提高系统效率,以稳住业绩,且通过逆境锻造更加健康的企业肌体。

以下是海信集团声明全文:

海信集团关于优胜劣汰、提效求生的说明

受全球疫情影响,家电行业国内外市场均出现较大规模下滑。海信海外业务收入占集团整体收入已超过 40%,经营形势更加严峻。我们和所有企业一样,面临渡过难关、保住数万名优秀员工饭碗的艰苦挑战。为此,我们采取高管带头降薪、通过末位淘汰加速员工队伍 " 优胜劣汰 " 等措施,激发全体员工斗志,层层传递压力、提高系统效率,以稳住业绩,且通过逆境锻造更加健康的企业肌体。

目前,网络已有的关于海信定量裁员的信息,其中数据并不属实。

来源:硅谷分析师

声明:本站部分资源来源于网络,版权归原作者或者来源机构所有,如作者或来源机构不同意本站转载采用,请通知我们,我们将第一时间删除内容。本站刊载文章出于传递更多信息之目的,所刊文章观点仅代表作者本人观点,并不意味着本站赞同作者观点或证实其描述,其原创性及对文章内容的真实性、完整性、及时性本站亦不作任何保证或承诺,请读者仅作参考。
编辑: